[:ar]
استراتيجيات الموارد البشرية
استراتيجيات مجموعة الأداء المتوازن في الموارد البشرية هي خدمة استشارية متكاملة، تركز على تقديم منتجات وخدمات الموارد البشرية. في الوقت الذي نوفر فيه أفضل الممارسات والعمليات والموارد البشرية، كما نؤكد وعينا التام بكافة الميزانيات المحدودة، وكيفية الالتزام بما هو مقدم من مبالغ في الميزانيات المحدودة. وذلك لما نعانيه في اقتصادنا، ولنواجه سويا ومع الشركات اقتصادنا المتغير أكثر من أي وقت مضى، ولنواجه معا التحدي المتمثل في محاولة تعظيم إنتاجية الموظفين في ظل موارد محدودة. فالشركات تبحث عن الخبرة والموارد البشرية لضمان الالتزام ويتم اعتماد أفضل الممارسات في جميع أنحاء الكيان. بما يقدم لنا من دعوة ومعرفة لكيفية تقديم استراتيجيات واستشارات للموارد البشرية تساعدنا على تحسين ممارسات الموارد البشرية الحالية.
الاستشارات المالية
تقدم مجموعة الأداء المتوازن خدمة شاملة وتركز على الفرص والتحديات الرئيسية لعملائنا بما في ذلك العمليات الأساسية والتكنولوجيا ورأس المال البشري، والالتزام التنظيمي، والتحولات الاستراتيجية، وخدمة العملاء، والعمليات التجارية، والاستعانة إن لزم بمصادر خارجية. يمكننا تقديم صناعة متعمقة من الاستشارات والخبرات الفنية، ومعروف الشراكة مع عملائنا لتحقيق الأهداف من أعمالهم.
الهيكلة التنظيمية
لا يقتصر تصميم الهيكل التنظيمي على مجرد خطوط ومربعات، وشُعب مخصصة لتلك الصناديق. بل على هيكل واحد، وفي العادة هي ليست أهم عناصر التصميم التنظيمي. لتوضيح التفاعلات التي تحدث بين الناس والوظائف في المسافات بين المربعات. فكيف تحصل على اتخاذ القرارات. وكيف ينجز العمل يمكن أن يكون لها تأثير أكبر بكثير على أداء الشركة.
خطأ: نموذج الاتصال غير موجود.
للاشتراك بالخدمة يرجى التواصل من خلال الايميل التالي :Info@bsg1st.com[:en]
human resource strategies
Tnuva in human resource strategies are integrated advisory service, focused on providing products and services for human resources. While we provide the best practices and processes, human resources, and assure full consciousness of all limited budgets, and how to comply with what is provided by the amounts in the limited budgets. And so what we are experiencing in our economy, but we face together, and with companies changing our economy more than ever before, and face together the challenge of trying to maximize employee productivity in light of limited resources. Companies are looking for expertise and human resources to ensure compliance and are adopting best practices throughout the entity. Including give us a call and find out how to make strategies and consulting for human resources help us to improve the current human resources practices.
Financial Advisors
Tnuva provides comprehensive service and focus on key opportunities and challenges for our customers, including infrastructure, technology and human capital processes, and organizational commitment, strategic shifts, customer service, business processes, and the use, if necessary outsourcing. We can provide in-depth industry consulting and technical expertise, and is known partnership with our clients to achieve the goals of their business.
organizational restructuring
The organizational structure is designed to just lines and boxes are not limited to, dedicated to those funds and people. On a single structure, and usually are not the most important elements of organizational design. To illustrate the interactions that occur between people and jobs in the spaces between the squares. How can you get to make decisions. And how does the job can have a much greater effect on the company’s performance.
[:]